sap冷思考-----在中国盛行期如同社会主义初级阶段一样？

erpvns

sap冷思考-----在中国盛行期如同社会主义初级阶段一样？ sap在中国前景如何？
10年、20年后sap从业者会不会失业？在一具体企业内其从业人员薪水、发展空间如何？有几种发展模式？

这是一个问题？或者不是问题？
本版有些帖子已经展开初步探讨了，如http://bbs.erp100.com/thread-2695-1-2.html
本人提一个观点：
这个问题具体问题具体分析。
其一，
中国企业上SAP，除了公开的N个理由，还有一点，呵呵，潜规则啊。
想想看，
项目越大，预算越多，如果某种企业(xxxx企业吗!)所有者缺位，那其经管层不是有更多的发挥空间吗？？？!!!!
其二，
国外500强上SAP， 那说明sap必竟是有两把刷子，德国造 的含金量在全球是有目共睹的，
看当年德国陆军的威猛就知道了。
所以，SAP在中国盛行期,可能如同社会主义初级阶段一样长，如果初级阶段完成，那就转换到500强的上线缘由，也将盛行sap。

由上，在中国搞sap总有不错的饭吃，
走出国门，就业、发展机会更不用说了。
所以，似乎可以这么说，搞sap前景无忧。

欢迎大家就红线部分主题发表高见。谢谢!!!

lovesap

不知道将来会怎么样，但是总的来说还是希望它越来越强大，用的企业也越多，这样，我们也不至于没活可干，呵呵！

erpvns

楼上的是男同胞？

crazyglede

如果这个人能让你生气/不服，说明你还没有能力打败他。

yaoli_mis

虽然国内一些企业在实施erp的过程中遇到了许多困难，但从国外的成功经验来说sap还是非常有前景的……产品是相当的excelent^ 为sap加油……

李治

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