职业发展已到了瓶颈，接下来的路该怎么走？

wangyuanwei

     从事项目管理已经4年多，从乙方实施人员到售前顾问再到甲方IT管理员，一直从事的都是关于服装行业的分销管理，而用的系统都一直是同一家的。曾有过转行的念头，因为对于服装分销流程已经太熟悉，甚至厌倦了，但后来结婚了，生子了，为了稳定，也就呆了下来。现在26岁，不想一直用一个软件来当作养家糊口的工具，呵呵~ 感觉自己的职业生涯已经到了瓶颈，接下来是要放弃这份稳定的工资 去开辟另外一条路吗？但是应该往哪里走？
    一直都想去大型的企业跟着有实力的IT经理学习真正的ERP，如SAP.ORACLA之类的，但这样的机遇很难。本身自己没接触过，没这方面的经验，所以有考虑自学，但是好难。这玩意还是得真枪实弹的实施过才知道啊~
    如果一直做这个小企业（几百号人，传统服装业）的IT管理，当然每月几千月的固定收入是有的，但是想继续突破，却好难好难。。希望能有哪个大虾的企业招人的，拉小弟一把，呵呵~ 感激不尽

纵横四海

26很年轻哦。现在就开始考虑，非常及时。
你可以参考  http://www.erp100.com/thread-7399-1-1.html  249楼

wangyuanwei

谢谢纵横四海大哥的回复，其实26岁不小了，再过4年就到了而立之年，现在我考虑的是如何突破这个瓶颈，毕竟这样下去，工作的圈子越来越少了，希望哪位大哥所在的公司有用知名ERP系统的，要招助手的，可以考虑下我，本人积极好学，技术也不差哦 呵呵

蜜蜂

26很年轻的，正是发展的好时机，些时不做出选择，更别想以后了，我认为，一方面你可以在企业内部提升自己，另外就是去外面的公司提升。职业规划很重要。

wangyuanwei

蜜蜂大哥说的是。如果在企业内部无法进一步提示，就只能选择跳槽了

wslevi@qq.com

哥们，我也是ERP实施这个行业的！很庆幸，你年龄不大，就有4年的工作积累了，现在你最好的是去个乙方公司。这样工作的挑战会更大一些，积累的东西也相对多一些。其实如果我们把做ERP顾问作为一个人生的规划的话。就能体会到积累有多重要！我能理解你现在的感受！祝你好运！