北京大型hrms项目招聘功能顾问5人

阿俊

（一）学历及专业 Degree and Discipline：
    1. 本科或以上学历  
    2. 计算机相关专业或人力资源管理专业优先

（二）相关工作经验 Relevant Working Experience：
    1. 三年以上IT行业工作经验或管理咨询工作经验；
    2. 两年以上Oracle Human Resource实施经验；
    3. 有人力资源管理咨询经验者优先；
    4. 有Oracle ERP Development 的工作经验者优先；
    5. 有集团级HRMS项目实施经验者优先；
    6. 有技术背景（如J2EE应用开发能力，plsql编写）优先考虑。

（三） 相关知识/技能、能力 Relevant Knowledge/ Skill and Ability：
    1. 具领导才能、良好的沟通技巧及积极的团队精神；
    2. 熟悉人力资源各管理模块
    3. 良好的英语阅读能力;
    4. 具有独立制定、实施项目计划工作的能力
    5. 熟悉ORACLE AIM实施方法论，熟悉ORACEHRMS系统实施各阶段工作；
    6. 精通Oracle Human Resource的 CoreHR、SSHR、Payroll功能模块；
       熟悉中国本地化的人力资源业务流程与法律法规，并且 在Oracle Human Resuorce中进行熟练灵活的配置；
    7. 熟悉Oracel Core HR模块的常用table 与 API；
    8. 精通PLSQL，Oracle Discoverer 工具的优先考虑.

纵横四海

大家多多关注，项目负责人很靠谱；

davidma

可惜很远啊，我们公司也没用HR模块，也没有接触过

ttx2000

能不能透露一下啥公司啥项目啊

accessolution

路过，帮顶。。。。。。。。。。。。。。。。。。

ttx2000

纵横四海 发表于 2013/5/23 12:01
大家多多关注，项目负责人很靠谱；

四海老大，这是啥项目，啥公司的职位，看起来很适合我啊