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常见问题: 1)公司及职位: 属于IBM GDC regular员工,不是外派,也不是第三方员工,不是为某个项目招聘, Band 6-band7 都有大量空缺。 2)Location:北京,深圳和上海都有空缺。自由选择base 地点。 3)薪水:取决于曾经历过的项目质量,掌握的经验,由技术面试官来判定band以后,HR根据技术官的面试结果才谈的。 4)不管实施过程用到什么类型的产品,提供的是IBM solution,用IBM的理念和文化培养自己的实施顾问团队.本次门槛不高.所以这对于本土品牌培养的ERP实施人才进入IBM是一个比较好的机会.此次ERP团队使用的国内某高端产品 5)英文口语不做特别要求.当然能流利的英文交流更好,因为以后有可能转到其他实施项目,使用ERP的其他产品. 6)原则上此次只招3年以上的ERP顾问,如果曾经经历的项目质量较高,自己对技术比较自信,1年实施经验的顾问也欢迎. 7)所有感兴趣的候选人,请直接将简历发到: yimingj@cn.ibm.com,过了简历筛选,会有专人通知安排面试.面试分两轮.(异地可以接受电话面试, 但是至少需要一次face to face interview)
Job description 1)负责ERP项目实施和完成项目各阶段交付任务; 2)调研和分析客户的需求,设计和优化业务流程,制定实施方案,配置系统,并通过专业的项目管理,引导完成产品和方案应用和协助客户上线运行; 3)针对客户个性化需求,提交方案,制作系统分析文件供开发人员进行开发。 4)有效组织项目组内部及对客户的知识传递工作; 5)促进并保持与客户良好的协同合作关系;
基本要求: 大学本科或本科以上 理、工科,计算机、财会、企业管理。 良好的沟通能力和组织协调能力,承受压力能力;有优秀的敬业精神; 工作经验及知识技能: 1)3年或以上ERP实施经验,甲乙方均可。完整地参与过ERP项目实施过程。能够理解并表述ERP实施项目过程中的各个关键点。 2)了解财务、物流、生产、制造、HR等专业知识,至少熟练掌握其中一个以上领域的专业知识; 3)熟悉国内外一个或以上ERP软件应用;能够理解并概念层次的表述出一个集成的ERP系统的基础架构,功能模块,主要业务流程等等。
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